職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制建設(shè)，根據(jù)公司管理需要編制，修訂和發(fā)布內(nèi)控相關(guān)制度2、調(diào)研各部門及子公司的財(cái)務(wù)內(nèi)部管理流程、ERP流程、收集業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)使用和產(chǎn)品的制度、流程或表單3、具備識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)的專業(yè)能力，能對(duì)公司及分公司經(jīng)營(yíng)管理過程出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警，并提出專業(yè)、有效的整改建議4、負(fù)責(zé)公司合同財(cái)務(wù)條款的審核5、協(xié)助推動(dòng)公司各業(yè)務(wù)流程的自動(dòng)化管理改造6、熟悉稅收相關(guān)法規(guī)和制度，監(jiān)督公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并提出合理的稅務(wù)籌劃方案7、完成上級(jí)交代的其他日常事務(wù)性工作任職要求：1、2年以上大型企業(yè)或集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)、內(nèi)部控制、審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2、參與過大型ERP實(shí)施或信息化建設(shè)者優(yōu)先，熟悉金蝶ERP系統(tǒng)***3、大專以上，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
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