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薪資0.8-1萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-17
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 南京-建鄴區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-13 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 0.8-1萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
渠道銷售 直銷銷售 電話銷售 工程銷售 銷售代表 銷售助理 銷售經(jīng)理 銷售主管 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金 通訊補(bǔ)貼 彈性工作
職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣以及維護(hù)客戶關(guān)系;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
6、認(rèn)真與客戶聯(lián)絡(luò)、溝通,為公司建立良好的業(yè)務(wù)體系和客戶渠道,建立真實(shí)、準(zhǔn)確的客戶檔案,同時(shí)要注意收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息并及時(shí)反饋。
7、能適應(yīng)出差,有駕照,可熟練駕駛,主要出差地點(diǎn)在江蘇和安徽兩省
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理類專業(yè)為佳;
2、有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;
4、為人誠(chéng)實(shí)、正直,性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng),擅長(zhǎng)與人溝通;
工作要求:具備獨(dú)立開(kāi)展工作的能力,工作積極主動(dòng),細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。
科柏致力于工程項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域,我們可提供工程項(xiàng)目所需的集金融、咨詢、設(shè)備和技術(shù)實(shí)施等于一體的集合服務(wù)項(xiàng)目,從土壓盾構(gòu)到瀝青再生,從LFB體系到港口碼頭重防腐,科柏應(yīng)用13項(xiàng)全球領(lǐng)先的核心工程技術(shù)及新材料,努力將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為領(lǐng)先的產(chǎn)品和服務(wù)。睿智的客戶與科柏員工一起應(yīng)用先進(jìn)的技術(shù)和創(chuàng)新的解決方案,打造一個(gè)又一個(gè)具有友好環(huán)境的示范工程。南京科柏石油化工有限公司主營(yíng)大宗貿(mào)易業(yè)務(wù)(瀝青、橡膠、樹(shù)脂等),路橋工程高新技術(shù)材料的研發(fā)生產(chǎn)、銷售及施工。公司始終秉承“以人為本,以德為先,誠(chéng)信待人、互利共贏”的用人觀,為公司員工提供優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利、公平公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,歡迎廣大有識(shí)之士加入科柏石化,融入科柏大家庭,共謀發(fā)展,共創(chuàng)美好未來(lái)。對(duì)于員工的付出,公司不僅提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,還將提供各種福利:1獎(jiǎng)金:13薪,另根據(jù)員工突出表現(xiàn)或?yàn)楣咎峁┑奶貏e貢獻(xiàn)發(fā)放特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、根據(jù)員工業(yè)績(jī)和日常表現(xiàn)發(fā)年終獎(jiǎng);2、假期:國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假,帶薪年假等;3、根據(jù)業(yè)務(wù)不同,公司將酌情為員工配車開(kāi)展業(yè)務(wù);4、保險(xiǎn):全面享有五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納住房公積金;7、禮金:享有豐厚的結(jié)婚禮金、生育禮金、及傳統(tǒng)佳節(jié)過(guò)節(jié)費(fèi),以表達(dá)我們對(duì)員工的人文關(guān)懷;
聯(lián)系方式正在加載中......
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