1、訂單管理
2、供應商管理?
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?任職要求?：
1、大專以上，25-35歲優先
2、有采購、報關相關工作經驗
3、具有采購相在工作經驗者優先
福利待遇：
1)公司實行五天8小時標準工作制；
2)公司嚴格執行勞動法法規,員工可享受法定節假日共計11天/年.及帶薪年假、婚假、產假等；
3)公司實行合同制為每一個員工簽訂勞動合同；
4)參加社會保險（養老、失業、工傷、醫療、生育），為員工購買住房公積金；
5)年底根據企業利潤及員工的工作表現，合理安排年終獎；
6)節日福利禮品；員工生日贈送禮品及舉辦慶生Party；
7)公司每年定期或不定期舉行各項活動，例如公司周年慶祝活動、春節晚會、旅游等；
企業文化：
1.共同參與內規辦法制訂，自行評估升遷
2.開放崗位認養，多崗位學習平臺
3.學習型組織--自我成長，自我實現
4.團隊運作--共同參與決策，共同創造利潤，共同分享利潤
5.共商生涯規劃
6.社會責任--持續十年捐助小學生及對孤寡老人長期的關懷及慰問